Die Herausforderung der Mitarbeiterfluktuation stellt für Unternehmen eine allgegenwärtige Gefahr dar, insbesondere wenn hoch qualifizierte Mitarbeitende das Unternehmen verlassen und wertvolles Wissen und Knowhow mitnehmen. Ein Verlust an Fachwissen und Erfahrung beeinträchtigt die Produktivität, die Qualität der Arbeit sowie die Fähigkeit des Unternehmens auf schnell verändernde Branchen zu reagieren.
Unsere Arbeitswelt verändert sich stetig und mit ihr auch die Anforderungen der Arbeitnehmenden. Ein individuelles Talentmanagement gewinnt daher immer mehr an Bedeutung. Doch wie gelingt es PROMATIS, solch ein Talentmanagement erfolgreich umzusetzen?
Die Ereignisse im Jahr 2023, insbesondere die Krisen, werden vermutlich langfristige Auswirkungen haben und das Jahr zu einem entscheidenden Moment in der Geschichte machen.
Klima-, Energiekrise, Ausbeutung entlang der Lieferkette, Plastikmüll in den Meeren und Artensterben – eine Hiobsnachricht jagt die nächste. Ökologische und soziale Nachhaltigkeit ist zu einer Frage des Überlebens von Mensch und Natur geworden.
Seit dem 2. Dezember 2022 ist es nun amtlich, jeder Arbeitnehmer ist verpflichtet seine Arbeitszeiten zu erfassen. Das Urteil kommt letztendlich nicht überraschend, denn schon im Mai 2019 entschied der Europäische Gerichtshof (EuGH), dass die Arbeitszeiterfassung in...
Unsicherheit ist die sichere Konstante in unserem daily business. Disruption und VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity und Ambiguity) beschreiben diesen Zustand der ständigen Angst der Unternehmen, in dem Krisen den Tagesablauf bestimmen.
Warum muss Digitalisierung so schwer sein? Diese Frage stellen sich viele Unternehmen, die – pandemiebedingt – sich mit diesem Thema konfrontiert sehen.
Der Verlust oder Diebstahl von kritischen Daten kostet Unternehmen weltweit Millionen. Je länger es dauert, um einen IT-Sicherheitsvorfall aufzudecken und zu beheben, desto teurer wird es für die Betroffenen. Der durchschnittliche Schaden pro Leck wird auf 6,32...
Wir alle kennen es – man wendet sich mit einer Anfrage oder Problem an den Kundenservice und ist danach noch frustrierter als zuvor. Entweder man erreicht niemanden, muss ewig auf eine Antwort warten oder bekommt eine nicht zufriedenstellende Antwort. Kurz gesagt, der Anrufer verschwendet seine Zeit. Heutzutage kaufen Kunden nicht mehr nur Produkte, sondern Erlebnisse – wie Tesla, Apple und andere Marken es zeigen.
Employee Journey – das verheißungsvolle Konzept für eine Arbeitswelt, die den Menschen in den Vordergrund aller Betrachtungen setzt. Intelligente Softwarelösungen unterstützen, fördern und prägen diese Vorgehensweise. Und mittels Einsatzes modernster Technologien wie...
Im Laufe der Jahre haben wir uns daran gewöhnt, dass Digitale Assistenten wie Alexa, Siri und Cortana zu unserem Alltag gehören. Sie werden immer geschickter und proaktiver darin, uns bei unseren Aufgaben zu unterstützen. Die Zukunft der Arbeitswelt führt uns weg von...
Immer mehr Unternehmen kämpfen mit den Schwierigkeiten, den steigenden Anforderungen an ihre IT gerecht zu werden. Gerade komplexe Unternehmensapplikationen sind zwar der Motor für die digitale Transformation in Unternehmen, jedoch fordern diese hochwertigen Systeme...
Jeder, der die Aufgaben eines funktionierenden Warenverkehrs zu seinem Geschäftsalltag zählt, ist mit der Intrahandelsstatistik bestens vertraut. Erhöhte Anforderungen an die Datensicherheit, den Brexit sowie weitere verpflichtende Angaben erfordern eine Neugestaltung...
Dass ein kleiner runder Virus die globalen Strukturen so durchmischt, wäre vor gar nicht allzu langer Zeit niemand in den Sinn gekommen. Es kam anders als geplant und die Pandemie zeigt schonungslos vorhandene Schwachstellen auf, insbesondere bei der Koordinierung...
Die Arbeitswelt verändert sich in den letzten Jahren zunehmend, und nicht erst seit den extremen Herausforderungen der Pandemie lässt sich ein neues Verständnis von Arbeit erkennen. Work Live Balance, Employee Experience, New Work sind mehr als nur Schlagworte. Sie...
Dass die Corona-Pandemie die Digitalisierung extrem beschleunigte, ist zwischenzeitlich in den letzten Winkel vorgedrungen. Prozesse, Arbeitsweisen und Vorgehen, die vor einem Jahr noch als visionäre Zukunftsutopien belächelt wurden, sind heute in unserem Alltag fest...
Talent Management ist seit geraumer Zeit der Dreh- und Angelpunkt moderner Personalpolitik. Kein Beteiligter, der etwas auf sich hält, kommt darum herum. Und dennoch, trotz tausendfacher Nennung in zweifelhaften und fabelhaften Artikeln, in Büchern und auf Blogs,...
Wer sich die Frage stellt, wie sich geschäftskritische CRM-Anwendungen zukunftsfähig, transparent und sicher betreiben lassen, kommt an der „Wolke“ nicht mehr vorbei. So ist für IT-Experten die „Cloud“ quasi längst „Default“. Womit wir schon beim Thema wären. Führende...